מה זה מנהל טוב? איך מנהלים נכון עסק? התפיסה שרווחת בעולם היא שמנהל
טוב נולד ככה, שההחלטות שלו מהבטן הן יותר טובות, שהוא תמיד ידע מה נכון לעשות
ושמי שזה לא עובד אצלו ככה לעולם לא יגיע לשם. האמת שזה ממש לא נכון, פעם מנהיגים
היו באמת יותר "טבעיים" האחריות והסמכות הגיעו אליהן פשוט ככה.
אבל האמת
שזה ממש לא נכון, בזמן המהפכה התעשייתית נפתחו מפעלים וארגוני עבודה גדולים ונדרשו
אנשים שיקבלו החלטות ויובילו תהליכים במבנה הארגוני בו עבדו. בהתחלה זה באמת היה
יותר אמוציונאלי מאשר מדעי אבל בשלב מסוים התחילו ללמד גישות מקצועיות שנוגעות
בדרך שבה צריך לקבל החלטות ולפתח את הארגון כמו למשל את הגורם האנושי בו. כמו בכל
מבנה ארגוני יש מעט תקנים עבור מנהלים, התחרות עליהם היא גדולה והתואר יהווה מקפצה
ויקנה לכם בדיוק את הכלים הנחוצים לעבודה בתפקיד התובעני אך המרתק הזה.
אנחנו בפורטל לימודים קיבצנו עבורכם במיוחד את כל מה שצריך
לדעת על תואר ראשון במנהל עסקים.
תנאי הקבלה
היות והתואר במנהל עסקים לא מקנה מקצוע מסויים אלא עוסק בתחומים רבים
והוא שייך למדעי החברה תנאי הקבלה ללימודים יהיו מהפשוטים יותר באקדמייה וינועו
בין ממוצע בגרויות בציון בינוני ומעלה בחלק מהמכללות ובמוסדות אחרים תנאי הקבלה יהיו
גבוהים גבוהים יותר וידרשו גם פסיכומטרי.
מטבע הדברים יש אפשרות להתמחות בניהול בתחומים יותר ספציפיים כמסלול
דו חוגי במקרים כאלו תנאי הקבלה יהיו גבוהים יותר. בין מסלולי הלימוד הדו חוגיים
ניתן למצוא את התחומים הבאים: מנהל עסקים ותקשורת, ניהול מערכות בריאות, ניהול בהיי-טק,
ניהול מעבדה או ניהול מוסדות חינוך.
מה כוללים לימודי תואר במנהל עסקים?
מכיוון שמנהל נדרש לעסוק בסוגיות רבות ומגוונות הלימודים יכללו קורסים
מתחומים רבים כגון יזמות, כלכלה ופיננסים, משפטים ובמיוחד דיני עבודה, פסיכולוגיה,
חקר ביצועים ומשאבי אנוש, שיווק ומסחר, קבלת החלטות ועוד.
לרוב הלימודים אורכים 3 שנים אך ישנם מסלולים ובמיוחד כאלו עם התמחות
ספציפית בהם הלימודים יארכו ארבע שנים
הבחירה בתואר ראשון במנהל עסקים
הייחודיות של לימודי מנהל עסקים היא בכך שהמסלול אינו התמחות ספציפית
אלא להקנות כלים באמצעותם בוגר המסלול ידע לנהל יחידה ארגונית, להתחשב בנתונים
רבים, להתמודד עם אילוצים ולנווט את הגוף אותו הוא מוביל בשוק הדינמי והתחרותי בו
אנו חיים ולכן אסרטיביות היא ערך ממעלה ראשונה.
היתרון של בוגרי התואר הוא הבנה רחבה של המרקם הארגוני ויכולת למצוא
עבודה בתחומים רבים
תעסוקה
כל חברה וארגון צריכים אנשי מפתח שיעמדו ליד ההגה ויקבלו את ההחלטות
הנכונות עבור הארגון, מגוון הגופים בהם תוכלו למצוא עבודה רחב וכולל בין השאר
גופים ממשלתיים, חברות היי טק, בנקים ומוסדות פיננסיים, משרדי שיווק וחברות תעשייה